Amazon Türkiye

[dana22]

yok o kadar degil ama 3 5 bildikleri numara var tabi..

1- kampanyalari takip ediyorlar daha dogrusu eskiden insanlar bunlari paylasiyordu..simdi cok azaldi..

2- banka site arti dis site kampanyalarini kombine ediyorlar yani biri diyor ki a su sitede su ayakkabi 100 lira normal satisi 180 ken..oteki diyor ki aa o sitede su banka kartina su kadar indirim yapiyorlardi..oteki diyor ki a benim o sitede gecen % su kadar indirim tanimlamislar bana.. normal piyasasi 180 olan ayakkabi ekstra parapuan indirim arti indirim kodu ile 60 70 liraya alabilen olabiliyordu..herkes icin gecerli degil tabi..

3- yine batan geminin malli bunlar basligi altinda fiyati hatali girilmis mallara cokuyorlardi..yani atiyorum 3000 lik mal var tv web e magaza adina fiyati giren eleman typodan onu 999 yazip birakiyor yada birsekilde once dusuk fiyati girip daha satisa acmadigini zanneden sonra duzeltirim saticilari 10 dakika icinde pirana misali o mali bitmis buluveriyor..sonra siparis iptal..tuk hakem heyeti 3 5 aya seve seve odedikleri fiyattan mali gonderiyorlar..

4- ali express oluculeri ..tr ye gonderim varsa 1 centlik birseyi bile siparis ediyorlar burada nasilsa onu 1 liraya satariz diye..o mantikla kopegi olmadan kopek mamasi alan var.. ucuzdu ama diyen..geldigi zaman mamalar mahallenin hayvanlarina ziyafet cekmislikleri de var..

[paspatur]

samaella said:

ben iş ilanı göremedim linkedinde

çok mass bir alım olmadı henüz.
Belli ki TR yi öğrenene kadar ağrlıklı EU dan yönetilecek.

[Dragonfire]

2 gün önce kaldırdılar, zaten çok ilan yoktu.

[Cthulhu]

samaella said:

ben iş ilanı göremedim linkedinde

http://amazon.jobs

[trapt]

paspatur said:

samaella said:

ben iş ilanı göremedim linkedinde

çok mass bir alım olmadı henüz.
Belli ki TR yi öğrenene kadar ağrlıklı EU dan yönetilecek.

4 ay öncesinde çok daha fazla ilan vardı. Birçok pozisyon için alım yaptılar. İlanlar uzun bir süre yayında da kaldı. Sadece kendi çevremden 3 arkadaşımın şirketin maaş politikaları yüzünden mülakat sürecini yarıda bıraktığını biliyorum. Koca amazon yemeksepetinden adam çekemedi. Ha önemli mi? Tabiki değil. Sadece başlangıçta lokal bazda beklenilenden daha yavaş ilerlerler.

[trapt]

eldar said:

Hangi pozisyonun maaşından bahsediyoruz?

Marketing Specialist , Sr. Vendor Success gibi roller için uzun ince mülakat yolları var. Görüşme esnasında yanlış anladığımı düşünüp bahsedilen tutarı mülakat yapan ablalara 2 kere tekrarlattım.

Ofis Kanyon'da.Vergiler düştüğünde eline 4 haneli dolar rakamına uzaktan bile yaklaşan bir tutar düşmüyor. Prim yok. Yemek, yol yardımı yok. Yol yardımını arkadaş sormuş hshas.KPI tutmuyorsa da şut. Sonra "How do you feel about that" diye o klasik soruyu sorduklarında "suprising" diyebildim sadece.

[Komodo]

edit: abo yanlış yer :D

[neutrino]

amazon oyle abi, eger seni daha ucuza replace edebilecekse bakmaz gozunun yasina. ki turkiye'de zaten ucuza cok calisacak adam bulur. amerika'da da oyle, ortalama calisan omru 2 yil civarinda.

[maxigenous]

evet evet çok mantıklı daha ucuza adam buldum diyip "replace" edecekler. ne biliyorsunuz da nerenizden uyduruyorsunuz böyle saçmalıkları anlamıyorum. amazon gibi bir firma müşteri veli nimetimiz derken arka tarafta bu hizmeti sağlayacak adamları leblebi gibi atacak işten ve bu kaliteyi sağlamaya devam edecek. ulan bu keşke diğer bütün firmaların aklına gelse de herkes ucuza kapatsa işgücü işini..

[paspatur]

doğru.
Öyle oldu gerçekten. Benim de daha önce beraber çalıştığım iki arkadaşım şu an Lux. da eğtimide.

trapt said:

paspatur said:

samaella said:

ben iş ilanı göremedim linkedinde

çok mass bir alım olmadı henüz.
Belli ki TR yi öğrenene kadar ağrlıklı EU dan yönetilecek.

4 ay öncesinde çok daha fazla ilan vardı. Birçok pozisyon için alım yaptılar. İlanlar uzun bir süre yayında da kaldı. Sadece kendi çevremden 3 arkadaşımın şirketin maaş politikaları yüzünden mülakat sürecini yarıda bıraktığını biliyorum. Koca amazon yemeksepetinden adam çekemedi. Ha önemli mi? Tabiki değil. Sadece başlangıçta lokal bazda beklenilenden daha yavaş ilerlerler.

[neutrino]

maxigenous said:

evet evet çok mantıklı daha ucuza adam buldum diyip "replace" edecekler. ne biliyorsunuz da nerenizden uyduruyorsunuz böyle saçmalıkları anlamıyorum. amazon gibi bir firma müşteri veli nimetimiz derken arka tarafta bu hizmeti sağlayacak adamları leblebi gibi atacak işten ve bu kaliteyi sağlamaya devam edecek. ulan bu keşke diğer bütün firmaların aklına gelse de herkes ucuza kapatsa işgücü işini..

sakin ol genc, soluklarin iki dakika sdf

kac tane arkadasim var amazon'dan ayrilan. disi seni ici beni yakar durumlari var cok. icerde hangi team leader ile calistigin cok onemli. performans reviewlari amansiz. ayrica yazmis adam iste, ise alim surecinde isine gelirse diye cekiyor fiyati. senin dedigin customer obsession kismi amerika icin gecerli.

[reyou]

amazon muhendislere kafayi siyirtan bir sirket, warehouse'lardaki durumlari dusunemiyorum bile.

3-5 youtube videosu arayin bunla ilgili, is gorusmeleri, calisma sartlari vs. software engineerlardan bahsetmiyorum, daha cok alt katman seviyelerde, yani asil musteriye yakin olan departmanlardan.

steve jobs, jeff bezos denen adamin yaninda entarisi dim dim yar gibi kalir, oyle iste.

[reyou]

maxigenous said:

evet evet çok mantıklı daha ucuza adam buldum diyip "replace" edecekler. ne biliyorsunuz da nerenizden uyduruyorsunuz böyle saçmalıkları anlamıyorum. amazon gibi bir firma müşteri veli nimetimiz derken arka tarafta bu hizmeti sağlayacak adamları leblebi gibi atacak işten ve bu kaliteyi sağlamaya devam edecek. ulan bu keşke diğer bütün firmaların aklına gelse de herkes ucuza kapatsa işgücü işini..

vitrine bakip, tum dukkanin isleyisi hakkinda yorum yapan masum koylu :

[Darqainu]

maxigenous said:

evet evet çok mantıklı daha ucuza adam buldum diyip "replace" edecekler. ne biliyorsunuz da nerenizden uyduruyorsunuz böyle saçmalıkları anlamıyorum. amazon gibi bir firma müşteri veli nimetimiz derken arka tarafta bu hizmeti sağlayacak adamları leblebi gibi atacak işten ve bu kaliteyi sağlamaya devam edecek. ulan bu keşke diğer bütün firmaların aklına gelse de herkes ucuza kapatsa işgücü işini..

Adamlar warehouse'takilere falan bileklik takmayı planlıyorlardı en son el kol hareketlerini takip eden, eksilen ürünün yerine yenisini zamanında ve doğru yere koysun diye titreyerek yönlendiriyomuş falan. Herif robottan ucuz diye insanı robot yapmaya karar vermiş belli ki :)

Bunun dışında çalışma saati bittikten sonra en az yarım saat ekstradan bekletiyor çalışanları üst araması için (hırsızlık vs engellemek için) ve bunun için ekstra maaş ödemiyor diye dava açılmıştı amazon kazandı hatta.

Son olarak da tuvalete gitme olayında kısıtlama falan vardı baya. Kısaca alıcıya iyi gözükmek için çalışanlarına çok tatlış davranmalı diye bir şart yok tabi ki.

[Deathblade]

Vurmayın, öldü.

[fixmen]

Almanyada Warehouse tarafında bir süre çalışan beyaz yaka / yönetici pozisyonundaki arkadaşımın tek dediği uzak durun :) .

[Phoenixlin]

Amazon operasyonları tarafında çalışan software engineerların baya ırzına geçiyo. İçerde vahşi kapitalizm döndürüyolar maaş/performans kriterleri vs. ile. Glassdoor'a girip yorumları okusan aklın hayalin durur. Ama research işlerinde çalıştırdıkları scienties/engineerlara (örneğim alexa için çalışan) daha insani maaş ve çalışma ortamı sunuyolar

[goldbären]

itiraz eden yoksa maxi genius olarak değiştiriyorum senin nickini.

[tiLi]

goldbären said:

ruhumda mandacılık mı var bilmiyorum (20 tane darbe geçirse işleri tıkırında insanlar)

ama amazon gelsin ve bizim retailerları yerden yere vursun, hepsi batsın, herkes kovulsun, hepimiz aç kalalım istiyorum.

über gelsin taksiler bitsin, amazon gelsin HB bitsin, nutella gelsin çokomel bitsin vs.

buna ek olarak chinese overlordlarımızın da ayağını öpem. bütün mallarım çin malı olsun istiyorum elektronik

[reyou]

mandacilik vs, o kadar zorlamana gerek yok, avrupada, amerikada yasamak istiyorum demen daha kestirme.

[PrudenT]

lüksemburg gibi bi yerde lead language specialist'lere nitelikli işçi maaşı minimum 2.4 olmasına rağmen (ki gene epey az lux için) 2k euro maaş veren bi şirket abi amazon. bunu yapmalarını sağlayan da inanılmaz marka değerleri. herkes "biraz çalışayım, sonra güzel iş bulurum" diye gidiyor biraz çalışıyor. gerçekten de buluyor genelde tabii, ama gene de şartları kötü epey.

9999 tane mülakat yapıp 500000 tane soru sorduktan sonra bu ücrete çalışmayacağımı söyleyince "ama türkiyede alamazsın ki zaten 2k euro :)" demişti adam sadfadfa

işe aldıkları specialist'ler de genel olarak başka alanlardan gelen veya görece olarak tecrübesiz (ama tabii ki umut vadeden) insanlar zaten. amazon onları kullanıyor, onlar amazon'u kullanıyor. öyle yuvarlanıp gidiyolar işte.

[Dragonfire]

ismi için 1 yıl çalışılır sonra daha iyi yere geçilebilir zaten daha iyi şartlarla işe çalışmıyorsak.

[maxigenous]

evet paticik ahalisindeki bir kaç güzide insan "bir arkadaş" ekolüyle büyük resmi görerek kan emici amazonun insan kaynakları stratejisini çözmüşler yine.

bana açıklasanıza kendi personelini yiyip bitiren böyle bir firma global ölçekte nasıl başarı yakalayabiliyor? tüm işi arkada jeff bezos ve yapay zeka mı yapıyor?

Ya da amazon böyleyse google apple facebook falan nasıl? Oralarda da insanlar kırbaçla boğaz tokluğuna çalışmak zorunda mı kalıyor? aydınlatın beni lütfen.

[µh]

maxigenous said:

bana açıklasanıza kendi personelini yiyip bitiren böyle bir firma global ölçekte nasıl başarı yakalayabiliyor? t

su dediginden 20 tane sayariz baslasak

[maxigenous]

Amazon seviyesinde olan saysana merak ettim.