Jump to content
Forumu Destekleyenlere Katılın ×
Paticik Forumları
2000 lerden beri faal olan, çok şukela bir paylaşım platformuyuz. Hoşgeldiniz.

Yeni Girdiğin İşten Ayrılmak


Öne çıkan mesajlar

Mesaj tarihi:
Merhabalar.

Vatan Bilgisayar da işe başlayalı 2 gün oldu. Ama şartları çok ağır geldi. Bir hata ettik başladık işe ama ayrılmak istiyorum.

2 aylık deneme sürecindeyim. İşten çıkmak istediğimi söylesem bana maddi bir yaptırım uygularlar mı ?

Lütfen yardımcı olun moralim çok bozuk.
Mesaj tarihi:
2 ay kölelerisin bizim bir arkadaşa 15 milyar maaş vercez gel gold'da çalış demişler kabul etmiş hergün dövüyolarmış karanlık bir odada ayrılamıyorda
Mesaj tarihi:
vatan da şartlar öyle çokta ağır değil. illa ayrılcam diyosan çalıştığın günlerin parasınıda alırsın. fakat 10-15 gün ver bence. ayaklar anca alışıyor (:
Mesaj tarihi:
olm deneme dediği bedava değil ki. 2 ay sonra görüşücez diyor ya devam ederiz ya ayrılırız.

ayrıca ağır dediği vatan'da hala eski sistemse 12 saat ayakta durarak çalışmaktan bahsediyordur.
Mesaj tarihi:
imzaladığın kontrat/iş sözleşme gibi bir belge varsa oradaki hükümlere bir göz at. Belli bir süreden önce ayrılamama gibi bir koşul var mı onları tara. Bir şeyler imzalatmışlardır diye tahmin ediyorum. Eğer hiç bir şey imzalamadıysan bir şeycik olmaz.
Mesaj tarihi:
pis vatan zamanında işe almadıydı beni öğrenciyken.
hayatımda ki tek iş reddimi ordan yediydim, yeterli kalifikasyonlara sahip değilsiniz diye

ordan hep bi kılım
sen de çık, bişi olmaz.
Mesaj tarihi:
Argoel said:

imzaladığın kontrat/iş sözleşme gibi bir belge varsa oradaki hükümlere bir göz at. Belli bir süreden önce ayrılamama gibi bir koşul var mı onları tara. Bir şeyler imzalatmışlardır diye tahmin ediyorum. Eğer hiç bir şey imzalamadıysan bir şeycik olmaz.


Ya bu bana mantikli gelmiyor. Adam nasil "1 seneden once cikamaz" gibi bir madde koyabilir ki? Bildigin sacma. Yok mu calisani koruyan yasa falan? 2 hafta onceden haber vererek cikilabiliyo falan deniyordu.
Mesaj tarihi:
işe başlamadan önce ya da sonra sana masraf yaptılar mı eğitim, ya da seminer vs. bunun gibi işyerinin gideri yoksa hic bisi isteyemezler. öbür türlü eğitim yok direk iş başı yaptıysan ceketini al çık bi sıkıntı olmaz.
Mesaj tarihi:
Deacon said:

Argoel said:

imzaladığın kontrat/iş sözleşme gibi bir belge varsa oradaki hükümlere bir göz at. Belli bir süreden önce ayrılamama gibi bir koşul var mı onları tara. Bir şeyler imzalatmışlardır diye tahmin ediyorum. Eğer hiç bir şey imzalamadıysan bir şeycik olmaz.


Ya bu bana mantikli gelmiyor. Adam nasil "1 seneden once cikamaz" gibi bir madde koyabilir ki? Bildigin sacma. Yok mu calisani koruyan yasa falan? 2 hafta onceden haber vererek cikilabiliyo falan deniyordu.


süreli sözleşmeli girdiysen keyfi nedenlerden dolayı sözleşme süren boyunca işten çıkamazsın
çıkarsan tazminatını ödeyip çıkarsın.

ama şirketten şirkete değişir. Herkes yukardaki hükmü uygulamayabiliyor.
Mesaj tarihi:
Bizim bir elemanımız da 4. gün ayrılmıştı. Hem de ÇAT diye. Biz bişey dememiştik. Her gece 22ye 23e kadar çalışıp kapatmıştık yerine eleman bulana kadar. (Tabelacı dükkanına usta almıştık, büyük ölçekli bir sipariş sebepli)
×
×
  • Yeni Oluştur...